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【企業向け意識啓発事業】「NAGASAKI Business Lab ~採用支援〜」を開催します!


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ページID:0084675 更新日:2026年6月15日更新 印刷ページ表示

6月26日(金曜日)開催_人事担当者向け研修(インターンシップ強化)

 企業が「学生に選ばれる理由」を自ら再定義し、学生にとって価値ある体験を提供できるよう「NAGASAKI Business Lab ~採用支援〜」(参加無料)を開催します。

申込み

 右欄の「申込フォーム」からお申し込みください。   申込フォーム<外部リンク>
 ​NAGASAKI Business Lab~採用支援〜 (PDFファイル/5.06MB)

講師紹介

講師 松尾 文仁 氏

 一般社団法人 Work Design Labパートナー株式会社 Work Design Lab⻑崎 取締役
 Wyl株式会社 ⼈事部⻑

 慶應義塾大学経済学部卒業後、2010年に株式会社ファーストリテイリング⼊社。
 首都圏ユニクロ事業において店舗経営、新店オープンを担当。
 2013年に株式会社リクルート入社。中途⼈材紹介事業においてキャリアアドバイザーを経験した後、⼀貫して国内⼤⼿コンシューマサービス企業への法⼈営業に携わり、Hr領域にて全社 Mvp受賞。
 2018年から2021年までは国際的スポーツ競技⼤会の採⽤⽀援、⼤会終了後のネクストキャリア⽀援のプロジェクトマネジャーを兼務。その後、法⼈営業マネジャーとして採⽤に閉じない総合的な⼈材戦略の提案を⾏う。
 2025年より全国で訪問看護事業を展開する医療系ベンチャーWyl株式会社にて⼈事責任者を務める。
 2020年よりWork Design Labに参画。 1986年⻑崎県⻑崎市⽣まれ。

全体スケジュール(基本的に全ての回にご参加いただく前提でカリキュラムを作成しています)

第1回

 日時 2026年6月26日(金曜日) 10時00分~15時00分 
 場所 長崎市役所2F多目的スペース
​ 概要 インターンシップカリキュラム再構築&プロトタイプ製作
    【第1部】
    ●キックオフ
      ・講義(インターンシップ市場のトレンド、成功事例共有 など)
    ●要件整理(インターンシップ既導入企業、未導入企業に分かれる)
      (既導入企業向け)
      ・個別ワーク(目的整理、課題の洗い出し、導線設計見直し)
      (未導入企業向け)
      ・講義(設計手順紹介、キーポイント整理)
    ●意見交換
      ・参加者同士で課題感共有
    ​●プロトタイピング
      ・個別ワーク(カリキュラム構築)

 定員 50名程度

第2回

 日時 2026年7月8日(水曜日) 13時00分~16時00分(予定)
 場所 長崎市役所2F多目的スペース
​ 概要 インターンシップカリキュラムブラッシュアップ​
 定員 50名程度

第3回

 日時 2026年10月2日(金曜日) 13時00分~15時00分(予定)
 場所 長崎市役所2F多目的スペースまたはオンライン
​ 概要 サマーインターン振り返り・今後のアクションプラン策定
​ 定員  50名程度

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